DOLAR ₺47,33
EURO ₺53,81
ALTIN ₺6.172
BITCOIN $64.003
🌤️ 18°C
SAAT 00:00:00

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı ile Tarım ve Orman Bakanlığı 1.897 Personel Alımı Yapıyor

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı ile Tarım ve Orman Bakanlığı, toplam 1.897 personel alımı yapacak. Başvurular 27 Temmuz itibarıyla başlayacak.
Eğitim 👤 Ebru Yalçın ⏱️ 3 dk okuma 📅 Temmuz 24, 2026
Paylaş: Facebook Twitter / X WhatsApp

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı ile Tarım ve Orman Bakanlığı, kamu sektöründe yeni iş fırsatları sunmaya devam ediyor. Resmi Gazete’de yayımlanan duyurulara göre, her iki bakanlık da merkez ve taşra birimlerinde görevlendirilmek üzere toplam 1.897 personel alacak.

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı Personel Alımı

Sanayi ve Teknoloji Bakanlığı, merkez teşkilatında genel idare hizmetleri sınıfında istihdam edilmek üzere 23 Sanayi ve Teknoloji Uzman Yardımcısı alacak. Giriş sınavı yalnızca sözlü aşamadan oluşacak. Adayların, ÖSYM tarafından 2024 veya 2025 yıllarında yapılan KPSS’de ilgili puan türlerinden en az 70 puan alması gerekiyor. Başvurular 27 Temmuz – 7 Ağustos 2026 arasında Kariyer Kapısı üzerinden yapılacak.

Tarım ve Orman Bakanlığı Personel Alımı

Tarım ve Orman Bakanlığı, taşra ve merkez teşkilatında görevlendirilmek üzere 1.874 sözleşmeli personel alımı yapacak. Bakan İbrahim Yumaklı, sosyal medya hesabından yaptığı açıklamada, “Ülkemizin dört bir yanında üretime ve üreticiye hizmet edecek yeni çalışma arkadaşlarımıza şimdiden başarılar diliyorum. Hayırlı olsun” ifadelerini kullandı.

Alınacak personelin unvanlara göre dağılımı şöyle: 800 mühendis, 645 veteriner hekim, 239 destek personeli, 73 koruma ve güvenlik görevlisi, 60 büro personeli, 23 gemi adamı, 13 avukat, 9 laborant, 7 biyolog, 5 kimyager.

Adaylar için 2024 KPSS puanı esas alınacak. Gemi adamı kadrosu için KPSS şartı aranmayacak ve bu adaylar uygulamalı sınava tabi tutulacak. Başvurular 27 Temmuz – 9 Ağustos 2026 tarihleri arasında yapılacak. Yerleştirme sonuçları, bakanlığın resmi internet sayfalarında (www.tarimorman.gov.tr ve www.tarimorman.gov.tr/PERGEM) ve Kariyer Kapısı platformunda ilan edilecek.

MEB yasal mevzuatına göre, sözleşmeli personel alımlarında adayların KPSS puanının yanı sıra, ilgili alanlarda deneyim ve eğitim durumu da önemli rol oynayacaktır. Adayların, başvuru yapmadan önce gerekli şartları taşıdığından emin olmaları ve ilgili mevzuata uygun şekilde başvuruda bulunmaları gerekmektedir.

👤

Ebru Yalçın

Milli Eğitim Bakanlığı yasal mevzuatları, öğretmen atamaları, kılavuzlar ve sınav görevlendirmeleri konularında uzmanlaşmış kıdemli eğitim editörü.

🔗 İlginizi Çekebilecek Diğer Haberler

Fikrinizi Paylaşın

E-posta adresiniz yayınlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir