Türk Eğitim-Sen Kocaeli 1 No’lu Şube, proje okulundaki görev süresi uzatılmayan bir üyesi adına yürüttüğü hukuk mücadelesini kazandı. İstanbul Bölge İdare Mahkemesi, yerel mahkemenin ret kararını kaldırarak, söz konusu idari işlemin hukuka uygun olmadığına ve eğitimcinin proje okulundaki görevine iade edilmesine hükmetti.
Proje Okullarında Görev Süresi Uzatma Süreçleri
Proje okullarında görev süresi dolan eğitimcilerin yeniden görevlendirilme süreçlerinde yaşanan belirsizlikler, sendikal faaliyetlerin odağında yer almayı sürdürüyor. Türk Eğitim-Sen, liyakat esasının göz ardı edildiği ve objektif kriterlerden uzak olduğu iddia edilen görev süresi uzatma işlemlerine karşı “hukuk yoluyla” direnç göstermeye devam ediyor.
MEB’in Proje Okulu Uygulaması
Milli Eğitim Bakanlığına bağlı “proje okulu” uygulaması, 2014 yılından bu yana uygulanıyor. Ancak bu sistem, sendikalar ve eğitim camiası tarafından “şeffaflıktan uzak” olmakla eleştiriliyor. Türk Eğitim-Sen Genel Merkezi ve şubeleri, somut, ölçülebilir ve nesnel başarı kriterleri belirlenmesi gerektiğini savunuyor.
MEB’in yasal mevzuat bilgileri doğrultusunda, proje okullarında görev süresi uzatma işlemleri, 652 sayılı Millî Eğitim Bakanlığının Teşkilat ve Görevleri Hakkında Kanun Hükmünde Kararname’nin 12. maddesine dayanıyor. Ancak Türk Eğitim-Sen, bu işlemlerin liyakate dayanmayan atamalara yol açtığı görüşünde.
Ek olarak, 2020 LGS tercihleri yapılırken nelere dikkat edilmesi gerektiği konusunda da eğitimciler ve veliler tarafından araştırma yapılıyor. Milli Eğitim Bakanlığı, her yıl LGS tercihleri için ayrıntılı bir kılavuz yayımlıyor.
